志の高い若い人材が、主役として活躍する『ビジネスプロデュース』会社
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株式会社エフ・コード
代表取締役社長 野村 幸司 |
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1984年 群馬県生まれ
2002年 一橋大学入学
2006年 株式会社エフ・コード設立
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| ビジョン |
時代を捉えた新しい事業の創出により、社会に付加価値を提供し続ける |
| 目標 |
次々に経営人材が育ち、かつ新しい事業が創出され続ける環境を創る |
| 事業内容 |
・インターネット事業開発コンサルティング事業
・インターネットソリューション事業
・インターネットメディア事業 |
| 所在地 |
東京都新宿区新宿1-34-3 24SKY Bldg. 6F |
| 株式公開 |
上場予定なし |
| 採用計画 |
・2009年度 新卒3名採用／中途3名採用
・2010年度 新卒3名採用／中途6名採用予定 |
| 募集職種 |
・ビジネスプロデューサー ・マーケティングアナリスト
・ウェブプログラマー ・ウェブデザイナー |
| 企業URL |
http://www.f-code.co.jp/ |
| 自社のウリ |
■ 情報がオープンで風通しが良く、肩書きも無いフラットな組織です。
■ 事業部も無く、業務内容も自由なため、とても働きやすい環境です。
■ 創業間もない会社だからこそ、組織を一緒に創りあげる楽しみがあります。 |
平均年齢も25歳と若く、スピード
感のある環境です |
オフィスはスペースに余裕があ
り、勤務しやすい環境 |
丁寧に業務のフィードバックを
行う当社スタッフ |
志の高い若者が圧倒的に成長でき、全員が夢を実現できる会社を創りたい
株式会社エフ・コード
代表取締役社長 野村 幸司
―御社の事業内容を教えてください。
野村： 現在は、「事業開発コンサルティング事業」「インターネットソリューション事業」「インターネットメディア事業」の3つの事業を展開しています。
「事業開発コンサルティング事業」は、様々な業界において、ビジネスプラン策定のサポートから、具体的な事業計画の実行支援まで、インターネットビジネスの立ち上げをトータルでサポートしています。
その中で生まれるニーズや課題に対して、「インターネットソリューション事業」として、プロモーション・システム開発の両面において、ウェブ・モバイルの各種ソリューションを提供しています。また、上記で得たノウハウを基にインターネットメディアの企画・運営も行っています。
―野村社長の起業の経緯を教えてください。
野村： 大学2年生の時に、ベンチャー企業に対して経営コンサルティングを行う社員2名のベンチャー企業で働き始めたことが、大きな契機となりました。
その会社では約1年半働かせて頂き、様々な会社の方々と仕事をする中で、「仕事とは何か」「価値を出すとどういうことか」を学ばせて頂きました。
その後、自分の夢を実現するためには、経営能力が必要だと感じ、20代で経営能力を身につけるためにはどういった環境に身を置くべきか探しましたが、納得のいく企業を見つけることができませんでした。であれば、20代で経営能力を身につけられるような会社を創ろうと思い、当時同じような想いを抱いていた創業メンバーと共に起業しました。
―御社の強みを教えてください。
野村： 志の高い若い人材が主役として活躍できる「環境」です。
どんなに能力が高い方でも、その能力を発揮できる機会に恵まれなければ、楽しく働けることはできません。また、その能力を発揮できる機会に恵まれたとしても、能力を評価される環境ではなければ、心地よく活躍することはできません。
当社では、スタッフの自主性に基づき、「業務内容自由」「Not年功序列」「全員肩書き無し」など、年齢や在籍年数に関係なく、実力次第で活躍できる、自由でフラットな組織であり続けることをミッションとしております。
―最後に今後のビジョンをお願いします。
野村： 今まで培ったインターネット領域でのノウハウ、また人材育成の仕組みを武器に、自社での新規メディア開発、新規サービス開発、また様々な企業様と事業提携による新規事業の開発を次々に行い、新しい付加価値を継続的に提供していきます。
そのために、現状の経営人材育成の仕組みに磨きをかけると共に、育った経営人材が新しい事業の創出をしやすい環境を創ることが必要だと考えています。
また、優秀な人材が成長し続け、楽しく働き続けられる環境を保持し続けることが、長期的な目標になります。
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