ビジョン	お互いの長所をシェアしながらともに成長し、ECに新しい文化を作りだす。
目標	日本、世界のEC業界の高品質な標準化と新しい文化をつくります。
事業内容	ECサイトの構築、ECサイト制作、プロモーション、コンサルティングのみならず、商品開発、受注、発送、売上管理などEC運営に必要な要素をずべてワインストップで提供しております。
所在地	東京都港区浜松町2-6-8 伸和ビル5階
資本金	1,600万円
株式公開	上場予定なし
採用計画	・2011年度新卒　1名・中途　5名採用予定
募集職種	ECディレクター
企業URL	http://www.eccc.co.jp
自社のウリ	■ 運営・指導実績ともに日本トップクラス ■ 豊富なケーススタディと運用経験に基づくからの提案や制作が可能 ■ 社内研修が豊富

ネットショップの設計・運営の
基本概念

メルマガの基本から売上に
つなげる販促まで

成功しているネットショップの
店長の問題突破方法

　　　
お客様にありがとうと言われる仕事を常に意識する

　株式会社ECコンサルカンパニー
　代表取締役社長　江藤　政親

―御社の事業内容を教えてください。

江藤： 当社はECに関わる業務をワンストップで提供しております。1999年にECサービスをスタートさせ、すで12年目をむかえており、業界の黎明期から運営サイトの2年で数億円規模まで運営してきました。ECサイトの商品開発からPR、人材育成までノウハウがあります。

また、そのノウハウで指導した企業は500社を超え、そのうち200社以上は年商1億円サイトへと成長しています。そのような実績から、ECサイトのコンサルティングはもとより、サイト構築、運営、商品開発など運営業務のパーツのアウトソーシングを請け負っております。また、ワンストップでの提供をしておりますため、企業との提携も数多く行っております。

―江藤社長の起業の経緯を教えてください。

江藤： 元々は、建設会社の現場監督をやっておりました。インターネットはこれからすごくなる。その直感を信じて、コンサルティング企業、そして、ダイレクトセイリング企業へキャリアアップして、最後独立へと至ります。

まだホームページの制作方法が確定していない時代から、建設会社の施工ノウハウをホームページ制作に転換し、マーケティングや経営視点はコンサルティング会社のノウハウを転換。ダイレクトセイリング会社で商品説明や顧客マーケティングを身につけ、最後はECへと辿り着きました。10年前も100年後も新しいことに流されず、商売の基本は変わらないことを伝えていきたいと思っています。

―座右の銘を教えて下さい。また、その理由も合わせて教えて下さい。

江藤： 「人の嫌がることを進んでやりなさい。」社会人になった最初に教えてもらった言葉です。この言葉を胸に刻んで今日まで仕事をしております。最初はまったく意味がわかりませんでした。そうだ！そういうことなんだ！そう気付いたのは常に疑問をもって3年仕事を一生懸命がんばったからだと思っております。

そのため、理由はスタッフに聞かれても自分で答えを見つけてくださいと言っています。口でいうのは簡単ですが体感してはじめて自分のモノになると思っています。

―最後に今後のビジョンをお願いします。

江藤： 常に新しいこと、新しい文化をつくることをやってきました。弊社のサービス内容は、一見、他社と変わらないようなものに見えますが、実は全く違うものを行っておりますし、目指しております。なんとなく同じに見えるものでも、12年の工夫ポイントが何十個も折り重なり、今の形ができています。結果のでる仕事とは、そういうものだと思っています。

クライアントからありがとうの言葉をいただき、また、ありがとうの言葉をいただくレベルの仕事を出し続けられる会社でありたいと考えております。未来の為の新しいことはたくさんおこなっており、すべてはEC業界に新しい風をもたらすために今日も動いています。

ECコンサルカンパニーはネットショップの企画・構築・運営を手掛けるプロフェッショナル集団です。ネットショップ黎明期から10年以上ECに携わり、サイト構築から運営コンサル、人材育成までトータルでサービスを提供してきました。結果にとことんこだわり続けた結果、その多くが年商1億円サイトへと成長しています。常にトップランナーとしてクライアントから支持を受けてきたECコンサルカンパニーの今後の活動に注目です。
（郡司）

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東京のリサイクルショップ【チェリーズマーケット】

Best Venture 100 ベストベンチャー100

ゼロから年商数億円の運営と200社を年商1億円以上へと導くパイオニア

―御社の事業内容を教えてください。

―江藤社長の起業の経緯を教えてください。

―座右の銘を教えて下さい。また、その理由も合わせて教えて下さい。

―最後に今後のビジョンをお願いします。