「きっかけはエンズから」 人の、企業のきっかけになり続ける
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株式会社エンズ
代表取締役
山下 竜司
| 1992年 | 東京都台東区生まれ江戸っ子 |
|---|---|
| 2014年 | 投資用不動産会社に入社 営業を知る |
| 2015年 | 芸能プロダクションに転職 |
| 2018年 | 合同会社C-3設立 |
| 2023年 | 株式会社O'zに屋号変更 |
| ビジョン | きっかけになり続ける企業になる |
|---|---|
| 目標 |
目指すはあの白い髭の大船団！ 売上100億をメンバーと共に達成する。 |
| 事業内容 |
・マーケティング戦略支援 SNS/WEB広告/SEOサブディレクトリ ・キャスティング インフルエンサー/タレント/スポーツ選手/権威者 ・制作事業 WEB制作/撮影一式/デザイン等 ・イベント オフラインイベント/オンラインイベント |
| 所在地 | 東京都港区赤坂1-3-3 T-FRONTビル6F |
| 資本金 | 1,000万円 |
| 財務情報 |
2023年度3月実績 5億円 2024年度3月見込 12億円 2025年度3月見込 24億円 |
| 株式公開 | 上場予定なし |
| 採用計画 |
・2024年度 中途10名採用予定 ・2025年度 中途10名採用予定 |
| 募集職種 | ■自社HPリクルートサイト、Wantedly 参照 |
| 企業URL | https://enz-inc.jp/ |
| 自社のウリ |
自社一気通貫でモデルキャスティング・撮影・制作・マーケティングを行うことができ、オフラインイベントやオンラインイベントの企画とコラボレーションして行うことができる総合広告代店。 |
フォトギャラリー
商売繁盛 事業繁栄 社員健康
「人」とのご縁とパートナーの繁栄の立役者集団
株式会社エンズ
代表取締役
山下 竜司
─ 御社の事業内容を教えて下さい。
◼️マーケティング戦略支援
自社運用(FB/TIK/LAPなど)
SNSマーケティング支援
SEOメディアのサブディレクトリ施策・記事作成
◼️キャスティング
モデル/インフルエンサー/タレント/スポーツ選手/権威者/犬・猫等
◼️制作事業
WEB制作/LP/HP/キャンペーンページ等
撮影一式/動画/静止画/UGC等
WEBデザイン/パンフレット/チラシ等
◼️イベント
オフラインイベント/記者発表・フェス・PRイベントなど
オンラインイベント/ライブ配信イベント・PRイベントなど
自社運用(FB/TIK/LAPなど)
SNSマーケティング支援
SEOメディアのサブディレクトリ施策・記事作成
◼️キャスティング
モデル/インフルエンサー/タレント/スポーツ選手/権威者/犬・猫等
◼️制作事業
WEB制作/LP/HP/キャンペーンページ等
撮影一式/動画/静止画/UGC等
WEBデザイン/パンフレット/チラシ等
◼️イベント
オフラインイベント/記者発表・フェス・PRイベントなど
オンラインイベント/ライブ配信イベント・PRイベントなど
─ 起業の経緯を教えて下さい。
フェスや催し物が好きで集まる人々とのご縁で新しい仕事が生まれ
この連鎖を生む側に回りたいと思い大学時代の友人と起業。
人生の大半を仕事に費やすこの日本で本当に楽しくて働きやすい組織を作りたい
沢山の案件を経験し、成功体験を積める会社にしていきたいと想ってます。
ご縁を繋いで、新しいきっかけを生み出していく＜前編＞
https://www.wantedly.com/companies/company_982575/post_articles/870499
ご縁を繋いで、新しいきっかけを生み出していく＜後編＞
https://www.wantedly.com/companies/company_982575/post_articles/871681
この連鎖を生む側に回りたいと思い大学時代の友人と起業。
人生の大半を仕事に費やすこの日本で本当に楽しくて働きやすい組織を作りたい
沢山の案件を経験し、成功体験を積める会社にしていきたいと想ってます。
ご縁を繋いで、新しいきっかけを生み出していく＜前編＞
https://www.wantedly.com/companies/company_982575/post_articles/870499
ご縁を繋いで、新しいきっかけを生み出していく＜後編＞
https://www.wantedly.com/companies/company_982575/post_articles/871681
─ 御社の強みを教えて下さい。
モデル(キャスト)のいる広告代理店で
クリエイターもいる会社であると言うことが強みだと思っております。
WEBシーンで闘っている企業様が必ずぶち当たる壁が素材(クリエイティブ)です。
みなさま誰かの為になればと思い商品の開発をし、販売をしていると思います。
必ず「人」がその先にいるのです。そのため訴求する際には「商品を試している自分」
「商品を使った先に見える未来の自分」として自分と重ねて比較するためクリエイティブには「人」が必要不可欠と考えております。
その「自分と重ねるための人」を20代〜50代という幅でモデルさんを抱え社内でデザイン・制作もでき、広告の運用ができる一気通貫して事業を行う、そんな会社です。
対応できる範囲が広い分営業メンバーは全体の知識が必要かつ、最近のトレンドも抑える必要があります。
何かに特化した営業というよりは「人」を基盤として様々なことを提案しワクワクしていただき実現しクライアントの繁栄の立役者として活躍できた時の幸福度を味わえると思います。
クリエイターもいる会社であると言うことが強みだと思っております。
WEBシーンで闘っている企業様が必ずぶち当たる壁が素材(クリエイティブ)です。
みなさま誰かの為になればと思い商品の開発をし、販売をしていると思います。
必ず「人」がその先にいるのです。そのため訴求する際には「商品を試している自分」
「商品を使った先に見える未来の自分」として自分と重ねて比較するためクリエイティブには「人」が必要不可欠と考えております。
その「自分と重ねるための人」を20代〜50代という幅でモデルさんを抱え社内でデザイン・制作もでき、広告の運用ができる一気通貫して事業を行う、そんな会社です。
対応できる範囲が広い分営業メンバーは全体の知識が必要かつ、最近のトレンドも抑える必要があります。
何かに特化した営業というよりは「人」を基盤として様々なことを提案しワクワクしていただき実現しクライアントの繁栄の立役者として活躍できた時の幸福度を味わえると思います。
─ 今後のビジョンをお願いいたします。
2024年は新メンバーも増えたのでメンバーの育成及び、リーダー育成を徹底的に行い「人財の成長」をミッションとして掲げています。
インターンシップを含むメンバー採用も倍々へと成長しているため
託される側から託す側に回るマインドセットを行い2025年度の新しい仲間達への
マネジメント体制を構築いたします。
事業では、よりキャスティングを身近に感じていただくためのDX化を進行しており、
またモデル・インフルエンサー・クリエイターを含むフリーランスの雇用を生み出すためにセカンドキャリア支援も視野に入れて
新しいコンテンツビジネスを創造してまいります。
インターンシップを含むメンバー採用も倍々へと成長しているため
託される側から託す側に回るマインドセットを行い2025年度の新しい仲間達への
マネジメント体制を構築いたします。
事業では、よりキャスティングを身近に感じていただくためのDX化を進行しており、
またモデル・インフルエンサー・クリエイターを含むフリーランスの雇用を生み出すためにセカンドキャリア支援も視野に入れて
新しいコンテンツビジネスを創造してまいります。