New Way Of Working. 会社は個の為に、個はチームの為に
ビジョン 世の中に必要とされるハイスペック人材の教育と輩出
目標 2020年400名体制
事業内容 ・エンジニアの教育事業
・プログラミングスクールの運営(Freeks)
・SES事業
・受託開発事業
・コールセンター事業
・人材派遣事業
・人材紹介事業
所在地 東京都千代田区平河町2-7-2 9F
資本金 2000万円
財務情報 2018年 1月期実績 1億8000万円
2019年 1月期実績 2億3000万円
2020年 1月期見込 7億円
株式公開 検討中
採用計画 2020年 新卒10名入社予定(新卒1期生)
2021年 新卒30名採用予定(新卒2期生)
2022年 新卒40-50名採用予定(新卒3期生)
募集職種 ・総合職
・営業職
・システムエンジニア
・webデザイナー
・事務職
企業URL https://www.y-i-groupinc.jp
自社のウリ ■働き方の多様性(部署異動やステップアップも頻繁に行われています。)
■20代が中心に活躍する環境(平均年齢25歳)
■未経験からでも成長できる環境(営業職、技術職共にやる気さえあれば手職つけれます)
■技術者向けの社内、社外での勉強会が頻繁にあり、スキルアップの機会が多くあります。
フォトギャラリー
常にアップデートされていく会社運営と仲間づくり
Y&I Group 株式会社 代表取締役 髙橋 悠太
─ 御社の事業内容を教えて下さい。
主にIT/webサービスを中心とした多角的な事業運営を行なっています。
2016年に会社設立し、広告代理店業・人材サービス・コールセンター業を中心に事業を行なってきましたが2019年度よりIT分野の業態を拡大し社員数も150名まで増えました。
─ 起業の経緯を教えて下さい。
幼い頃から野球というスポーツを目標を持ち一所懸命頑張ってきましたがプロになれるわけでもなく大学1年生の時に辞めてしまいました。大学も退学し毎日のように遊び回りました……このままじゃさすがにヤバイなと思い就職活動をした時に学歴がないと大きな会社に入れないとそこで初めて自分の立ち位置を知りました。
また父親が自営業をしていた事もあり幼い頃から自営業や会社経営に興味がありました。
上記の理由から年功上列や学歴社会ではなく若い人材でも活躍できる環境作りを目指し起業を目指しました。
─ 御社の強みを教えて下さい。
どの業種でも挑戦したいという社員をサポートする体制で教育を強めているフェーズです。スローガンとして『会社は個のため、個はチームの為』という言葉を掲げています。成長意欲や挑戦したい事がある社員は会社からサポートし様々なやりがいを感じて欲しいです。当社Y&I Groupでは働き方と生き方を大事にしたカラフル企業を目指しています。
─ 今後のビジョンをお願いいたします。
Y&I Groupでは働き方と生き方の多様性を考えています。
目先の目標としては既存事業を右肩上がりに伸ばしていきます。2020年は海外展開と地方への展開を検討中であり、我々の強みを生かして更なる発展を目指します。